ΕΑΣ ΔΗΜΟΣΙΟΥ: Μπροστάρης το ΠΑΜΕ αλλά… στις αντιδημοκρατικές πρακτικές στην ΑΔΕΔΥ

Το ΠΑΜΕ, που βγήκε πρώτη δύναμη στο Συνέδριο της ΑΔΕΔΥ, πρωτοστατεί εδώ και 4 μήνες σε μια σειρά αντιδημοκρατικών αποφάσεων με στόχο τον πλήρη αποκλεισμό παρατάξεων από την πρόσβαση σε έγγραφα, συζητήσεις και δραστηριότητες της ΑΔΕΔΥ. Συγκεκριμένα, αποκλείουν τις τρεις παρατάξεις που είναι στο Γενικό Συμβούλιο της ΑΔΕΔΥ, δηλαδή την Ενωτική Αγωνιστική Συσπείρωση, το Δίκτυο Ανεξάρτητων Συνδικαλιστών και τις ΣΥΝΕΚ, από:

1.     Την πρόσβαση σε οποιοδήποτε έγγραφο φτάνει στην ΑΔΕΔΥ.

2.     Την ενημέρωση για την οικονομική διαχείριση της ΑΔΕΔΥ.

3.     Την ενημέρωση από τις συνεδριάσεις της διαπαραταξιακής επιτροπής.

4.     Τις συζητήσεις που γίνονται στην Εκτελεστική Επιτροπή μέσω email.

5.  Την συμμετοχή σε συναντήσεις και σε οποιαδήποτε δραστηριότητα της ΑΔΕΔΥ στην περιφέρεια.

Οι αντιδημοκρατικές πρακτικές του ΠΑΜΕ γίνονται σε πλήρη σύμπλευση με όλο το φάσμα του υποταγμένου συνδικαλισμού, πρώτα από όλα με την κυβερνητική ΔΑΚΕ, καθώς επίσης και με τις δυνάμεις των ΣΥΝΑΝ και ΠΑΣΚΕ.

Αυτό αποκαλύφθηκε για μια ακόμα φορά σήμερα στη συνεδρίαση του Γενικού Συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ όπου, χεράκι-χεράκι με τη ΔΑΚΕ, την ΠΑΣΚΕ και τη ΣΥΝΑΝ, καταψήφισαν την πρόταση που κατέθεσαν από κοινού η ΕΑΣ και το Δίκτυο Ανεξάρτητων Συνδικαλιστών για άρση των αποκλεισμών.

Αυτές οι αντιδημοκρατικές πρακτικές, οι οποίες επιτρέπουν πρόσβαση στην ενημέρωση και τις λειτουργίες της ΑΔΕΔΥ μόνο στα μέλη της Εκτελεστικής Επιτροπής, ρίχνουν νερό στο μύλο των κυβερνητικών επιδιώξεων. Είναι χαρακτηριστικό ότι κυβερνητικοί παράγοντες τα τελευταία χρόνια επιχειρούν να περιορίσουν συνδικαλιστικά δικαιώματα στα μέλη του Γενικού Συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ αλλά και Ομοσπονδιών, θεωρώντας ως διοίκηση της Συνομοσπονδίας την ΕΕ. Μάλιστα, αυτές οι πρακτικές έχουν παράγει αποτελέσματα με χαρακτηριστικό παράδειγμα την Ομοσπονδία των εργαζομένων στις Δημόσιες Οικονομικές Υπηρεσίες (ΠΟΕ-ΔΟΥ), όπου εφαρμόστηκε ο περιορισμός των συνδικαλιστικών δικαιωμάτων των μελών του ΓΣ της Ομοσπονδίας.

Με αυτές τις αποφάσεις της, η πλειοψηφία της ΑΔΕΔΥ παραβιάζει κατάφορα τόσο το καταστατικό της ΑΔΕΔΥ, που ορίζει σαφώς ότι όργανο διοίκησης της Συνομοσπονδίας είναι το Γενικό Συμβούλιο, όσο και τις διατάξεις του Συνδικαλιστικού Νόμου.

Μπορεί το ΠΑΜΕ να καταγγέλλει για αδιαφάνεια την πλειοψηφία της ΓΣΕΕ, όμως φαίνεται ότι δεν έχει κανένα πρόβλημα να κρατά κρυφά όσα συμβαίνουν στην ΑΔΕΔΥ από παρατάξεις και να εφαρμόζει αντίστοιχες πρακτικές. Το ΠΑΜΕ επιχειρεί με αυτές τις ενέργειες να βάλει εμπόδια σε άλλες αριστερές δυνάμεις στην ΑΔΕΔΥ, προκειμένου να εμφανίζεται ως η μόνη αγωνιστική δύναμη.

Δεν έχει, μάλιστα κανένα πρόβλημα να πηγαίνει χέρι-χέρι με τη ΔΑΚΕ και τις άλλες συστημικές δυνάμεις, προκειμένου να διασφαλίσει ανενόχλητο ότι θα έχει το πάνω χέρι στη λειτουργία της ΑΔΕΔΥ.

Ενώ οι αποκλεισμοί αυτοί είναι στην ημερήσια διάταξη εδώ και 4 μήνες, είναι εντυπωσιακό ότι δυνάμεις όπως οι Συσπειρώσεις και η ΕΑΕΚ, που ψηφίζουν στις συνεδριάσεις κατά των αποκλεισμών, περιορίζουν την αντίδρασή τους εκεί και δεν καταγγέλλουν δημόσια στους εργαζόμενους αυτές τις αντιδημοκρατικές πρακτικές, ούτε βέβαια προχωρούν σε ενέργειες για να σπάσουν αυτές τις απαγορεύσεις.

Ελπίζουμε, έστω και τώρα, να μιλήσουν και να καταγγείλουν αυτές τις πρακτικές δημόσια και, ταυτόχρονα, να πάρουν κάθε μέτρο που θα σπάσει αυτές τις απαγορεύσεις.

Η Ενωτική Αγωνιστική Συσπείρωση Δημοσίου σε κάθε περίπτωση κάνει σαφές ότι δεν ανέχεται και δεν θα συμβιβαστεί με αυτές τις αντιδημοκρατικές πρακτικές.

Οι δικές μας αρχές δεν είναι συμβατές με τους αποκλεισμούς και τις υπόγειες συνεννοήσεις. Η δημοκρατική λειτουργία των συνδικάτων για την ΕΑΣ Δημοσίου δεν είναι υπό διαπραγμάτευση.

22-4-2026

 Ακολουθεί το κείμενο που καταθέσε ξ ΕΑΣ Δημοσίου και το Δίκτυο Ανεξάρτητων Συνδικαλιστών στο ΓΣ της ΑΔΕΔΥ καταψήφισαν ΠΑΜΕ, ΔΑΚΕ, ΣΥΝΑΝ και ΔΗΣΥΠ (ΠΑΣΚ).

 

Το Γενικό Συμβούλιο (ΓΣ) της ΑΔΕΔΥ αποτελεί το κυρίαρχο όργανο διοίκησης της Συνομοσπονδίας. Ως εκ τούτου, τα μέλη του έχουν πλήρη δικαιώματα και δεν νοείται να περιορίζονται με αποφάσεις της Εκτελεστικής Επιτροπής (ΕΕ).

Κάθε πρακτική που διαχωρίζει τα μέλη του οργάνου διοίκησης σε «πληροφορημένα» και «αποκλεισμένα» υπονομεύει τη δημοκρατική λειτουργία της ΑΔΕΔΥ.

Οι αποφάσεις και οι πρακτικές της ΕΕ που αποκλείουν παρατάξεις – οι οποίες δεν εκπροσωπούνται στην ΕΕ – από την ενημέρωση για όλα τα έγγραφα και την οικονομική διαχείριση, από τις συναντήσεις που πραγματοποιούνται, καθώς και από τον σχεδιασμό των περιοδειών, πρέπει να σταματήσουν να εφαρμόζονται.

Η ισότιμη πρόσβαση στην ενημέρωση και η συμβολή όλων στη δράση της ΑΔΕΔΥ είναι προϋπόθεση τόσο για τον έλεγχο όσο και για την αποτελεσματική παρέμβαση της Συνομοσπονδίας.

Για αυτούς λόγους αυτούς, προτείνεται στο Γενικό Συμβούλιο να αποφασίσει για θέματα που θεωρούνται αυτονόητα στο συνδικαλιστικό κίνημα:

 

Πρόταση για απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της ΑΔΕΔΥ

Όργανο διοίκησης της ΑΔΕΔΥ ανάμεσα στα Συνέδρια είναι το Γενικό συμβούλιο του οποίου τα μέλη έχουν πλήρη δικαιώματα. Το ίδιο ισχύει και για όλες τις παρατάξεις που εκπροσωπούνται σε αυτό.

Κατόπιν αυτού το ΓΣ της ΑΔΕΔΥ αποφασίζει:

 

1. Σχεδιασμός Περιοδειών - Συναντήσεις: Όλα τα μέλη του Γενικού Συμβουλίου εντάσσονται ισότιμα σε κλιμάκια στον σχεδιασμό των περιοδειών της ΑΔΕΔΥ. Οι εκπρόσωποι όλων των παρατάξεων δικαιούνται ισότιμη αναλογική αντιμετώπιση, τόσο στο ζήτημα των περιοδειών όσο και στις συναντήσεις που πραγματοποιεί η ΑΔΕΔΥ. Με αυτόν τον τρόπο διασφαλίζεται η πολυφωνική εκπροσώπηση του συνδικαλιστικού κινήματος.
2. Πλήρης πρόσβαση και διαφάνεια: Όλα τα εισερχόμενα και εξερχόμενα έγγραφα της ΑΔΕΔΥ, καθώς και όλα τα στοιχεία που αφορούν την οικονομική διαχείριση, είναι πλήρως προσβάσιμα στις παρατάξεις και μέσω αυτών στα μέλη του ΓΣ. Η διαφάνεια στα οικονομικά και η γνώση της αλληλογραφίας αποτελούν βασικά δικαιώματα κάθε μέλους της διοίκησης.
3. Ανοικτές συνεδριάσεις και διαπαραταξιακές επιτροπές: Οι συνεδριάσεις της ΕΕ της ΑΔΕΔΥ, είτε πραγματοποιούνται δια ζώσης είτε δια περιφοράς, καθώς και οι διαπαραταξιακές συνεδριάσεις, πρέπει να είναι ανοικτές χωρίς αποκλεισμούς παρατάξεων. Κατοχυρώνεται το δικαίωμα ενημέρωσης και παρέμβασης όλων των παρατάξεων που συμμετέχουν στο ΓΣ, διασφαλίζοντας ότι καμία απόφαση δεν λαμβάνεται εν αγνοία των μελών του ανώτατου οργάνου.